Tackling Communications’ Lack of 多样性
COM正在处理一个全行业的问题——恢复与克拉夫林大学的历史联系

10/15/18 -- Boston, Massachusetts Studio portraits of Tiye Barnes (COM’19) and Kayla Richardson (COM’20) on October 15, 2018. 照片由Ally Schmaling为波士顿大学摄影
当埃尔莫兰德·让·西蒙(Ermolande Jean-Simon)走进COM的第一堂硕士课程时,她有一个许多进入通信行业的有色人种都很熟悉的想法:那些长得像我的人都去哪儿了?
“我是唯一的黑人,”她说。
虽然COM在某些多样性方面做得很好——28%的学生来自海外,11%是西班牙裔/拉丁裔——但只有4%的学生认为自己是非洲裔美国人或黑人。 有色人种学生的缺乏反映了更广泛的通信行业。 根据劳工统计局的数据,公共关系——让-西蒙选择的职业——有87.9%是白人。 大多数通信行业只有个位数的黑人和非裔美国人雇员。
Jean-Simon(1998届CAS, 2015届COM)说,她觉得自己在大学里不太合群:在COM,没有人可以谈论自己是黑人; 她通常与来自不同背景的其他学生一起完成小组项目。 临近毕业时,她向COM的院长汤姆·费德勒(71届)讲述了自己的经历。 她还主动提出帮忙。
In January 2017, Jean-Simon joined Fiedler on a trip to Orangeburg, S.C., to make a pitch for COM to students at the state’s oldest historically black college or university, Claflin于大学. But, even though BU had just received a donation to launch the Claflin于奖学金—a $10,000 merit scholarship for a minority student pursuing a master’s degree at COM—her talk wasn’t a straightforward 优秀的澳门威尼斯人注册网站,很棒的实习机会,免费的钱 plug.
她说:“我告诉他们,我希望他们来波士顿大学,因为情况需要改变,我们必须成为变革者,而不是那些被要求保持沉默的人。” “我还对他们说,通信行业有很多讲故事的人,但到底是谁在讲我们的故事?
“大多数机构都是由中年白人男性组建的。 我觉得现在是时候推动这些组织在多样性和包容性方面做更多的事情了。”
在COM,部分推动意味着恢复与克拉夫林大学(Claflin于大学)的历史联系。克拉夫林大学与波士顿大学同一年成立,由同一个人创建。
在内战的灰烬中
1869年12月,就在联合创办波士顿大学7个月后,鞋厂巨头李·克拉夫林帮助创办了克拉夫林大学。 和波士顿大学一样,它也有卫理公会的根基,并向所有人开放。
这所学校的命名是为了表彰克拉弗林和他的儿子威廉(马萨诸塞州州长,签署了波士顿大学的创立宪章)对它的财政支持,该校承诺招收“不分种族、肤色或宗教信仰”的学生。
即使在北方北方,克拉夫林一家想要建立一所学校,让不同种族的人一起接受教育的想法也是不寻常的; 在南北战争失败的余怒尚未平息的南方,这实际上是叛国行为。
费德勒说:“我觉得这太鼓舞人心了。 “他们正在讨论创建一所大学,在那里,毫不夸张地说,一个前奴隶和一个前奴隶主可以坐在一起。”
2008年成为波士顿大学院长后不久,费德勒在澳门威尼斯人注册网站研究波士顿大学历史时第一次读到克拉夫林夫妇的故事,并认为这两所学校之间的联系值得庆祝。 He reached out to Claflin于大学 and began to lay the foundation for a 程序 allowing Claflin undergraduates to spend a semester at BU (the scholarship would come later). 自2010年该交换项目启动以来,大约有40名克拉弗林学生冒险前往北方1000英里外的波士顿大学。
大多数机构都是由中年白人男性组成的。 我觉得现在是时候推动这些组织在多样性和包容性方面做更多的事情了。
Ermolande Jean-Simon
克拉夫林学院大众传播系教授兼系主任唐娜·高夫(Donna Gough)将她的学校描述为农村学校:2000名学生生活在一个只有1.4万人的社区。 她说,由于波士顿大学的规模,学生们“可以接触到更广阔的世界”,有更广泛的项目和澳门威尼斯人注册网站选择。 高夫说:“每当人们受到挑战,并有机会体验新事物时,他们以前从未想过的东西,这真的很有帮助。”
费德勒说,从波士顿大学的角度来看,这个项目是对其创始人对所有人开放的大学愿景的肯定。
他说:“让我们的学生和澳门威尼斯人注册网站群体更加多样化,这一点至关重要。” “我认为,有来自不同背景、种族、民族和国家的人在课堂上丰富了每个人的经历。 这是实现这一目标的一个小方法。”
没有快捷键
该奖学金由一位匿名捐赠者于2016年设立,为COM提供了将交换项目转变为潜在硕士生管道的手段。
凯拉·理查森(Kayla Richardson, 20岁)本科期间在COM参加了一个学期的交换项目,随后申请了奖学金; 现在,她正在攻读编剧艺术硕士学位。 她说,最初在波士顿的几个月被证明改变了她的生活。
“在那之前,我非常反对攻读硕士学位,”她说。 “我爱波士顿大学,也爱波士顿,所以我就想,‘你知道,我要抓住这个机会。’”
蒂耶·巴恩斯(Tiye Barnes)(19岁)的波士顿大学之旅则不同。 从克拉夫林大学获得大众传播学学位后,巴恩斯在科技公司甲骨文(Oracle)找到了一份销售工作。 她每天都在寻找可能的线索,并渴望找到其他线索。 巴恩斯由一个重视教育的单身母亲抚养长大,她说,硕士学位“一直在我的脑海里,但这只是时间和方式的问题。” 当一位前教授打电话告诉她新的奖学金时,她说,“这个机会就像上帝的干预一样。” 巴恩斯是该奖学金的第一位获得者。
作为一名公共关系专业的学生,巴恩斯曾在COM的学生运营机构PRLab工作,曾在医疗用品公司费森尤斯医疗(Fresenius medical Care)实习,并因一项写作任务采访了时任市议员、现为马萨诸塞州国会女议员的阿雅娜·普莱斯利(Ayanna 新闻ley)。 如今,她在公关公司LaVoie Health Science工作。
“课程很紧张,”巴恩斯说。 “来到波士顿大学,需要很多动手的工作; 你做了很多社交活动。”
理查森的抱负是在洛杉矶找到一份写作工作; 最终,她想效仿制作人Shonda Rhimes,成为执行制片人。 她把现实世界的经历融入到COM项目中,让她确定了自己想做什么——不想做什么。
“我曾在波士顿公立学校(Boston Public Schools)实习,发现自己讨厌公关,”理查森说。相比之下,她很喜欢在学生经营的BUTV10工作。 “在Claflin,没有一个地方可以让你马上做到这一点。 在波士顿大学,你可以真正找到自己。”
尽管理查森和来自不同文化和国家的COM学生一起学习,她说她的教授们在将不同的电影和作家纳入他们的课堂方面做得很好,但她仍然是教室里唯一的黑人。 巴恩斯也是如此,让-西蒙也是如此。
费德勒说:“我希望我们能达到这样的程度,当一个有色人种或不同背景的学生走进教室时,她或他会看到那里有像他们一样的人——最好是像他们一样的澳门威尼斯人注册网站——这样的信息将是,不仅仅是这个教室,而是这个职业,向我和像我这样的人开放。” 这是我们的最终目标。”
费德勒承认,与克拉弗林学院的合作只是朝这个方向迈出的一小步。克拉弗林学院97%的学生都是非裔美国人。 “我希望有一条捷径,”他说。
他希望捐助者能够加大对该奖学金和其他类似奖学金的资助和扩大; Ray Kotcher(83届),实践教授,前Ketchum首席执行官和主席,最近为非裔美国公关本科生捐赠了Kotcher - Ketchum奖学金和实习机会。 COM的其他举措包括组建多元化、公平和包容团队,以帮助将多元化正式纳入招聘实践、学生推广和课程大纲; 让-西蒙是创始成员之一。
Jean-Simon现在是波士顿大学新英格兰调查报道中心的市场营销和活动专家,他说:“我们在通信行业的人并不多,所以我们需要尽可能多的支持。” 对于很多少数民族来说,有很多因素影响着你是否去读澳门威尼斯人注册网站研究生; 如果没有人支持你的梦想,你最终会陷入一个你不想陷入的境地。”
这个故事最初出现在 COM/365, COM的年度出版物。